Changement climatique, préservation de l’environnement, gestion durable des ressources… Les préoccupations écologiques prennent de plus en plus de place dans la vie des entreprises. Nombre d’entre elles adoptent une démarche RSE ou cherchent à pérenniser leurs actions dans ce domaine. Mais s’engager sur la voie du développement durable, ce n’est pas si simple. Vous voulez mettre en place une démarche écoresponsable au sein de l’entreprise : voici quelques pistes pour vous lancer !
1. Mieux gérer les ressources énergétiques
- faire un état des lieux des dépenses énergétiques
- proposer des alternatives quand elles existent
- réduire les déchets : papier, électricité, eau, matériel informatique, gobelets…
2. Mettre en place une politique d’achats responsables
- signer la charte RFAR « relations fournisseurs et achats responsables » et obtenir le label
- changer le modèle de consommation : pour réduire l’impact environnemental des achats, favoriser l’économie locale, réfléchir en termes de « coût global »
- faire appel à des produits issus de forêts certifiées PEFC, ressources renouvelables…
- ne pas céder au marché de l’obsolescence programmée
3. Repenser l’organisation de l’entreprise
- valoriser les modes de travail écoresponsables : télétravail…
- investir dans des infrastructures et des équipements : véhicules de fonction hybrides, garages à vélos…
- rénover les bâtiments
- inciter à l’usage des transports en commun, au covoiturage…
- privilégier la location ou l’abonnement pour le matériel
4. Développer des projets écoresponsables
- choisir des partenaires en fonction d’une démarche écoresponsable
- mettre en place un potager urbain, un projet végétal, un jardin partagé…
- s’investir dans des initiatives solidaires
5. Politique sociale de l’entreprise
- sensibiliser et former les collaborateurs
- s’engager dans une démarche d’inclusion : handicap, réinsertion…
- communiquer sur le développement durable
