Elke job heeft zijn creatief potentieel. En dit is vooral cruciaal in bepaalde situaties: een originele opdracht uitvoeren, een nieuwe procedure ontwikkelen, een actieplan bedenken, een krappe deadline halen, zich aanpassen aan budgetbeperkingen, omgaan met het onverwachte of een noodsituatie... Dus ongeacht de job zijn er verschillende creatieve profielen aan het werk. Wat is jouw creatieve profiel? Hoe kun je je sterke punten optimaal benutten? Wat zijn jouw verbeterpunten? Ontdek het op een leuke manier door de test te doen!
Creativiteit is niet voorbehouden aan bepaalde beroepen of bepaalde mensen: iedereen heeft een uniek creatief potentieel, ongeacht het werkterrein.
Creatief op alle gebieden
Dus of je nu werkt in personeelszaken, financiën, boekhouding, IT, marketing, communicatie, juridische zaken, algemene diensten, inkoop, kwaliteit, veiligheid, milieu of administratie en management, je hebt de mogelijkheid om :
- innoveren
- problemen oplossen
- de dingen in een nieuw licht zien
5 creatieve profielen
Creativiteit uit zich in verschillende mate en in verschillende vormen. Zo kun je deel uitmaken van een van deze 5 grote trends:
- Le visionair Vernieuwers met gedurfde ideeën, vaak toekomstgericht.
- Le directeur Hij blinkt uit in het omzetten van ideeën in concrete acties en afgeronde projecten.
- Le werknemerv: teamwerk als onderdeel van een co-creatieproces stimuleert creativiteit.
- L'onderzoeker Hij houdt van verkennen, onderzoeken en analyseren voordat hij iets creëert.
- L'adapter Het is flexibel en past zich aan verschillende situaties en creatieve behoeften aan.
Jezelf beter leren kennen om je creatieve potentieel te ontwikkelen
Jezelf beter leren kennen is de eerste stap in het ontwikkelen van je creatieve potentieel in een professionele context.
Door je sterke punten en verbeterpunten te identificeren, kun je :
- je creativiteit dagelijks beter benutten
- manieren vinden om het nog verder te ontwikkelen
De trainingsreflex
Hoe kun je je gewoontepatronen doorbreken?
Ontdek de fasen in het creatieve proces, experimenteer met creativiteitstools en leer hoe je een creatieve sessie leidt.
Jezelf beter leren kennen om je potentieel te ontwikkelen
Durf jezelf te zijn en ga op weg naar wat echt bij je past:
- je potentieel leren herkennen
- je zintuiglijke en creatieve vaardigheden verbeteren
- verandering op lange termijn implementeren
Marketeers: ontwikkel je creativiteit
Simulatiespellen, testen van creativiteitstools, enz.: door middel van praktische oefeningen leer je hoe je meer ideeën bedenkt, ze vervolgens evalueert en uiteindelijk je beste oplossingen selecteert en presenteert.
