Prueba de autoposicionamiento - M09

1: Diferenciar las especificidades e implicaciones de ser directivo de directivos

Diferencio las especificidades del papel de gestor de los gestores: los retos, los tipos de gestores y los equipos.

2: Comprender la nueva postura esperada

Adopto la postura de un gestor de gestores, centrado en la gestión de equipos de gestores y centrado en los objetivos de la organización.

3: Posicionarse en su nuevo papel de directivo

Estoy dominando mi postura como gestor de gestores, identificando mis puntos fuertes y áreas de mejora y desarrollando una visión clara que guíe mis acciones y las de mis equipos.

4: Dominar prácticas de gestión específicas

Domino las técnicas de gestión adaptadas a la función de gestor de gestores, como la delegación, la gestión del cambio, el desarrollo de competencias y el coaching.

5. En una escala de 1 (principiante) a 4 (experto), ¿cómo calificaría sus competencias actuales en este módulo?